答题测试是指通过题目为文（wén）字、图片或者其（qí）他形式（shì）的测试（shì）题，测试用户某（mǒu）方面特质的H5，每一（yī）个答题测试H5都是相同的玩（wán）法形式。但是有一个神奇的现（xiàn）象（xiàng），这类（lèi）操作（zuò）简单、玩法固（gù）定，并且在（zài）没有（yǒu）奖励情况（kuàng）下，却依旧能够刷屏朋友（yǒu）圈（quān），人们总是乐此不疲（pí）的做着测试、并且转（zhuǎn）发（fā）测试结果到朋（péng）友圈，或者主动分享给好友。那么，答题测试H5爆火的背后有怎样（yàng）的秘密呢？下面，新利和蓝橙互动就（jiù）给大家分析一（yī）下（xià）。

1、借势（shì）话题（tí）热点（diǎn）

借势热点流量话题（tí）是（shì）每一个营销策划都清（qīng）楚明白的事（shì），但（dàn）因（yīn）为热点（diǎn）的实效性很（hěn）短，想要（yào）追上热点，需要（yào）快速调配（pèi）出策划、设计、开（kāi）发制作出H5。等到常规的H5游戏开发完成，热点的时效性也（yě）过了。而答题测（cè）试H5的程（chéng）序开发相（xiàng）对（duì）简单，能够轻松融入话（huà）题，追上热点。

比如这个南国（guó）早报发布的H5，就狠狠的蹭了（le）高（gāo）考选专业的热（rè）度。大（dà）学专业选得好，年年期末赛高考，劝（quàn）退榜每年（nián）都向大家科普一门（mén）新的冷（lěng）门学科。不知（zhī）道有多少当代社（shè）畜在工作上（shàng）流（liú）的泪（lèi），是当年选（xuǎn）专业（yè）时（shí）脑子进的水。再给（gěi）大家一次（cì）机会，该（gāi）选一个什（shí）么样的专业？

案例：如果能重（chóng）来，最适合你的（de）专（zhuān）业（yè）是（shì）……

2、表达用户自我（wǒ）

对于H5营销活动来说，不管采用什么样（yàng）的游戏玩法形式（shì），最终都是依靠用户的转发分享进行传播。那么怎（zěn）么才能扩（kuò）大用（yòng）户在社交媒体（tǐ）上的（de）自（zì）传播呢？那（nà）就是让（ràng）用户能借测（cè）试结果进行自我表达，展（zhǎn）现用户个性，比（bǐ）如性格、喜好、气质等（děng）等。

比如这个就是通（tōng）过4道测（cè）试（shì）题来测出专属（shǔ）用户的英（yīng）伦气质，如“深藏不（bú）露的天才爵士（shì）”、“只想躺平的退役骑（qí）士”、“牛津（jīn）大街的（de）24小（xiǎo）时玩（wán）家”等（děng）。选用契合当下用户的流行心理，展现用户自（zì）我。

案例：拿捏（niē）你的英伦（lún）气质

又或（huò）者这个于劳动节出品（pǐn）的H5，以（yǐ）“测测你（nǐ）的灵魂（hún）职业”为主题，契合劳动节主（zhǔ）题，通过（guò）回答四道（dào）题，测试用户灵魂最契合的职业。从而（ér）形成用户互（hù）动和（hé）品牌传播。

案例（lì）：想知道（dào）最契合你的（de）灵魂职业吗

3、视听（tīng）感官体验

虽然答题（tí）测（cè）试H5的操作（zuò）流程简单，但每一个答（dá）题页面都（dōu）不简（jiǎn）单，一个优秀的答（dá）题（tí）测试（shì）H5除了测试主题文案的优秀外，每个场景都有不（bú）同的细节动（dòng）效和交互动效（xiào），给用（yòng）户带来更有（yǒu）趣、更沉浸的（de）体验。

这个（gè）由腾讯新闻出（chū）品的（de）性格测试H5，将人的性格比喻为书籍，在（zài）用户测试过（guò）程中，书的形状、厚度、花纹、颜色等元素也在随之改（gǎi）变（biàn），最终形成展现用户个（gè）性的特色书籍。

案例：你是一本（běn）什么书（shū）

还有这个招商（shāng）银行出品的（de）性格（gé）测（cè）试H5，将所（suǒ）有题目串连到同一个场景里的（de），由物品的沉浮，星星（xīng）的穿梭（suō），镜头的下（xià）沉等连接到一起，每个页面都有不同的问答（dá）互（hù）动方式，既（jì）是（shì）一次测试，又是一场梦幻（huàn）体验。

案例：测（cè）测你的2022招财星（xīng）座